全面解讀Solana生態中的DAO工具：生態系統、挑戰和機遇_SOL

原文作者：SiteshKumarSahoo

原文編譯：深潮TechFlow

2021年，DAO迅速興起，人們普遍認為DAO將會是一個巨大的結構，每個Web3組織甚至Web2公司最終都會成為DAO。我們看到，從社交DAO到DeFiDAO再到投資DAO到服務DAO，各種類型的DAO都在建立。

這讓人們想起了"鎬頭和鐵鍬"，這個理論的靈感來自于19世紀中期著名的淘金熱，成千上萬充滿希望的淘金者前往西部，希望能發財。這是一個冒險的賭注，因為不是所有的人都會成功，但從這些黃金中獲利的最佳方式是向這些潛在的礦工出售他們必要的工具——"鎬頭和鐵鍬"。

同樣，加密貨幣是新的淘金熱，而DAO是最熱門的，到2021年底，每個人都開始為DAO建造"鎬頭和鐵鍬"。

結果呢？在短短幾個月的時間里，我們就發現“DAO工具比DAO多！"。確實，我們在推特上就能看到有很多的DAO工具，然而DAO仍然在最基本的管理層面掙扎！

在本次深入探討中，我們將討論并一覽Solana生態系統中工具的概況、其中的缺點，以及DAO需要解決的問題是什么。

這篇文章的結構分為以下幾個部分：

介紹——DAO和DAO工具，它們現在正位于什么地步？

深入工具列表。

生態系統中的挑戰和機遇。

總結。

讓我們開始吧。

Solana&DAOs

我們看到很多DAO工具在Solana中受到關注。為了更好地理解它們，我們可以將各種DAO工具分類為：

發現DAO：為DAO尋找產品

DAO的基礎設施：面向DAO的AWS

人才流動性：DAO的Linkedin

生產力和協作：適用于DAO的G-Suite

專注于支付：DAO的Stripe

基金管理：DAO的銀行

發現DAO：DAO市場

雖然這些不一定會歸類為DAO工具，但這些都是優秀的DAO發現平臺，貢獻者可以探索不同的DAO，就像你在ProductHunt中根據不同的類別、評論等查看不同的產品。

下面是其中的幾個：

DAOHQ

它可以讓你發現1000多個DAO——尋找、投資和投票DAO的一站式服務。

DAODAO

是一個Web3社交平臺，允許你啟動、資助和交易DAO，想象一下RedditKickstarterCoinbase。

CREW3

貢獻者的新手入門教程，數據驅動自動化以獎勵積極的貢獻者，以及其應用程序內活躍的成員。

Cobo Custody 與 Aurora達成戰略合作，已全面支持 Aurora協議:據官方消息，Cobo Custody正式宣布已完成對Aurora協議的接入，Cobo旗下Cobo錢包和Cobo托管均已支持 Aurora，為Aurora生態提供支持。此次聯合，未來雙方將在生態、社區建設、市場拓展等領域展開廣泛合作，Cobo Custody所有合作客戶均可零門檻對接，無需額外開發。

據Cobo 金融VP Alex Zuo表示，本次的合作一方面是為了給客戶帶來更多便捷和更多生態服務的選擇，同時Cobo的也將尋找Aurora生態中有潛力的項目進行投資，以此來實現多邊共贏。[2022/2/17 9:58:17]

Truts

Truts使人們能夠通過評論輕松發現其所在領域中的頂級DAO。

DiscoverDAOs

查找任何有關DAO的信息，并在網站上列出的眾多DAO中發現更多新的東西。

DAO的基礎設施

這些工具為DAO提供了基礎設施，使其能夠推出對其DAO至關重要的代幣，并幫助他們建立自己的原生組織。

Grape

Grape讓你通過使用Solana創建、獎勵和保護任何在線社區。

用戶根據他們的錢包余額和他們持有的代幣獲得訪問權。Grape可以與你的DiscordID整合，所以現在可以進入一些DAO的Discord，根據你持有的代幣獲得角色。數據存儲在Solana上，因此很容易使用現有人們的錢包重新啟動社區。

他們還在2021年5月舉行的Solana黑客松中獲得了第二名。

Solsanctuary

為社區領導的DAO提供接管和去中心化所需的工具和資源。

Upside

Upside有助于為Web3原生組織安全地啟動和管理代幣。

Upside已經幫助CereNetwork、Republic、DappRadar、Chingari、Freshcut等公司創建、推出和管理了超過10億個代幣，分發到超過70萬個區塊鏈賬戶。

人才流動性?

這些不僅僅是工具，它們還是學習、賺取和構建生態系統的最佳方式。

在這里，你可以找到全職或兼職的機會，建立任何項目或為任何想法帶來價值的贈款，以及賞金。

Questbook

Questbook為資助管理提供了一個去中心化的解決方案。

在Guestbook中，你可以為DAO和基金會運行贈款和賞金計劃。

Questbook還有一個叫Openquest的軌道，在這里你可以使用Solana、Ethereum和Polygon在Web3中學習編程和構建。

美聯儲理事反對將穩定幣置于全面的銀行監管之下:金色財經報道，美聯儲理事Christopher Waller表示，穩定幣不需要像銀行一樣受到所有規則的監管。他不同意總統金融市場工作組關于穩定幣監管的一些建議。他解釋說，雖然銀行應該能夠發行穩定幣，但并非所有穩定幣發行人都必須是銀行。（news.bitcoin）[2021/11/18 6:57:35]

Superteam

Superteam是一個由創意者、開發者和運營商組成的合作組織，他們在啟動和發展技術業務方面經驗豐富。SupeteamDAO能夠幫助Solana生態系統中最具潛力的項目在第三世界的啟動和發展。

獲得了SuperteamDAO的會員資格，您可以選擇贏得獎金或任務，或者獲得一些贊助商提供的資助。

Superteam以其人才和令人驚奇的項目而聞名。

以Solana為基礎或想全職進入Web3，請查看superteam.fun和Earn.superteam.fun以獲得工作機會。

Layer3

Layer3是一個讓任何人都可以為DAO做出貢獻的平臺。它提供了一個懸賞市場，你可以通過完成/做事情來賺取代幣，不管你的技能如何。

在他們的網站上有多個社區和各種任務被列為懸賞，人們可以完成這些任務來學習加密貨幣和賺取加密貨幣。

他們已經與多個項目合作。他們于21年6月開始，到目前為止，LAYER3上的用戶已經進行了超過200萬次的鏈上交易，許多人已經開始了他們的Web3之旅。

生產力和協作

大多數DAO都難以有效地完成任務。在去中心化的情況下有效地協調工作是具有挑戰性的，并不容易。必須有程序、協議和協作。這些工具有助于做到這一點。

DeWork

一個Web3原生的Trello，具有代幣支付、憑證和賞金的功能。

已經從?Paradigm、Pace和許多投資者那里籌集了500萬美元。平臺上經常會創建多個DAO和賞金。

SourceCred

SourceCred是一個代幣化協議，允許社區根據靈活的、自我設定的參數來跟蹤和獎勵項目和社區成員。

它是一個開源工具，用于社區衡量和獎勵價值創造并組織社區。

幫助新的貢獻者可以輕松無縫地加入DAO并易于管理。

很容易與你選擇的其他工具和平臺整合，并開始DAO的運作。

Dialect

Dilect得到了知名投資者的支持，如MulticoinCapital、TigerGlobal、JumpCrypto等等。

Dialect是一個開源的智能信息傳輸協議，用于動態的、可組合的dApp通知和錢包到錢包的聊天。

Dai穩定費率全面下調，預期鼓勵市場提供更多Dai流動性:金色財經消息，2020年4月17日，Maker基金會風險小組將一項執行投票納入投票系統，提供ETH及BAT借Dai穩定費率、USDC借Dai穩定費率和Sai穩定費率系列風險參數的調整：

1. 降低ETH及BAT借Dai穩定費率：0.5% => 0%（Dai存款利率相應為0%）；

2. 降低USDC借Dai穩定費率：12% => 8%；

3. 提高Sai穩定費率：8% => 8.5%；

執行投票在2020年4月19日正式通過，并于4小時后自動生效新的風險參數。此政策預期鼓勵市場提供更多Dai流動性，保持1美元的價格錨定。[2020/4/22]

它提供了一種在Slack和Discord等工具之外，以更個性化的方式與DAO成員溝通的替代方式，這可能會增加DAO成員之間的溝通。

其中一些功能包括錢包對錢包的聊天，dApp內通知，電子郵件和短信。

它正在為Solana最大的項目提供消息傳遞和通知。

基于信譽的工具

在建立社區時，擁有一個價值衡量系統是很重要的。特別是在DAO中，貢獻者可以得到貨幣和抽象的獎勵。這些工具幫助你根據你在鏈上的聲譽獲得獎勵。

UnderdogProtocol

它幫助人們建立他們的鏈上網絡，通過在Solana上發布他們的代幣來獎勵和認可他們最大的支持者，可以把它想象成LinkedinKudos。

xHashtag

在與Web3項目合作時，xHashtag能夠幫助他們建立和發展一個可靠的社區，并將龐大的用戶群用于項目，最終通過獎勵他們在任務和活動完成方面對項目的貢獻，給予他們不可轉讓的成就憑證SoulSwags。

xHashtag由TitanVentures、SOLRAZR、KuCoinLabs、ZBSCapital以及更多投資者和顧問提供支持。

決策和治理

在DAO的背景下，治理指的是對DAO持有的協議進行任何類型修改的機制。DAO的成員在提出任何建議之前，通常需要擁有特定數量的代幣，根據DAO成員所投的總票數，這些修改被通過或拒絕。

Tribeca

Tribeca是一種用于在Solana上創建、管理和與DAO交互的協議。它是由Solana領先協議的成員構建和維護的開源治理原語。

為許多協議啟動了集成和DAO，包括Sabre、Friktion、PortFinance、Arrow、Acumen等。

它在很大程度上受到Compound和Curve治理的啟發。

他們的代碼未經審計，而且他們在Twitter和Discord上已經有一段時間沒有活動了。Tribeca可以與其他基于Anchor的項目和工具插件，允許更大的可組合性。

行情 | 美股開盤：美股區塊鏈概念股全面上漲:美股開盤，三大股指小幅下跌，美股區塊鏈概念股全面上漲。柯達上漲2.12%，埃森哲上漲0.17%，overstock.com上漲0.50%， Riot Blockchain上漲1.45%，Marathon Patent上漲5.49%，Square上漲0.83%。[2020/1/14]

專注于支付的工具

這些工具一般用于代幣分配和歸屬以及工資發放。

Streamflow

Streamflow是一個代幣發行平臺，為團隊提供必要的工具，以管理他們的財務，并輕松分配價值。

TVL為1.3億多，有3萬多個流和170多個代幣。它得到了包括Jumpcrypto、SolanaVentures等知名投資者的支持，并被PortFinance、Hubbleprotocol、Junglefinance、Nosena等項目使用。

你也可以在Streamflow的基礎上建立集成系統。

Zebec

Zebec是Solana上的一個連續結算協議。從ZebecPayroll開始，它實現了價值的可組合轉移，ZebecSafe是Solana上完全可定制的多重簽名，可以把它看作是Solana上的"Gnosis"。

Zebec允許員工通過定制的金屬借記卡將其實時流動資金無縫轉換為法定貨幣。經過CERTIK的審核，它成為嘗試進行多重簽名資金管理和流式支付的組織或DAO的首選平臺。

它得到了SolanaVentures、LightspeedVentures、Alamedaresearch等投資者的支持。到目前為止，他們已經與Katana和Tribeca合作，并擁有自己的原生代幣。

開發人員可以通過使用他們的SDK來建立Zebec協議，從而輕松地將ZebecPay功能直接實施到您的項目中。

Liquify

Liquify能夠進行更輕松地管理代幣分配、合規性和跟蹤歸屬計劃制定。

Liquify由Macro、Quantstamp和Sherlock等值得信賴的公司進行審計，并被Balancer、Indexcoop、Superare和Snackclub等公司使用。

Liquify得到了Dragonfly、Nascent、OrangeDAO、Robotventures等投資者和Balaji、PackyMcCormick、AnthonyPompliano等天使投資人的支持。

管理資金

這些通常用于財務管理，即管理DAO的國庫，用于存儲資產或從這些資金中提供收益。財務管理是DAO的一個重要組成部分，因為它確保了組織的透明度。每個成員都可以看到并為國庫內的資金方向和多樣化做出貢獻。

聲音 | 京東數字科技研究院高級研究員：借助區塊鏈等建立智能風控平臺，能夠實現從授信申請到貸后管理的全面數字化:8月31日，京東數字科技研究院高級研究員龔謹發表了題為《數字科技是解決小微企業融資難的一把金鑰匙》的文章。文章表示，數字科技降低了銀行服務小微企業的運營成本，提高服務效率。借助大數據、人工智能、區塊鏈等技術建立的智能風控平臺，能夠實現從授信申請到貸后管理的全面數字化，能利用數據建立信用評估模型，大大降低了小微企業的申貸成本，實現了“讓數據多跑路，用戶不跑路”的徹底轉變。要積極引導數字科技企業，發揮其在大數據、區塊鏈、云計算等方面的優勢，鼓勵探索小微企業金融服務的創新模式。（證券日報）[2019/8/31]

Squads

通過Squads，您可以與您的DAO成員一起安全地管理您的資金、程序升級和代幣。

迄今為止已部署3000多個多重簽名。

經過OTTERSEC和BRAMAHSYSTEMS的審核。

深受生態系統的喜愛，最近他們推出了更安全的V3。

他們的SDK經典實用，可以非常容易地與Squads程序互動。

Goki

Goki提供了一個在Solana上創建、管理和審計多重簽名錢包的界面。

最近與CashmereWallet、Query協議、Atrix協議和TribecaDAO治理合作。

它尚未公開，但您可以在他們的網站上加入他們的候補名單。

CastleFinance

CastleFinance通過其原生自定義保險庫為DAO及其社區提供了一種更安全的方式來賺取收益。

USDC保險庫的收益約為2.8%，并且有超過30萬美金的TVL。

除此之外，CastleFinance還與CashmereWallet整合，為用戶和團隊提供無縫收益。

由SolanaVentures、Nascent、ShimaCapital和其他許多合作伙伴支持。

Katana

Katana協議通過提供一套跨風險范圍的打包收益率產品，幫助用戶被動地獲得生態系統中的最佳風險調整收益率。

Friktion

Friktion通過機構級結構化產品和風險管理為DAO、個人和傳統機構提供基于DeFi的、風險調整的回報生成策略。

它將Volts和Circuits等概念引入DeFi生態系統，提供主動和被動投資組合管理策略。

Unique.vc

UniqueVentureClubs是一個無代碼平臺，允許人們集中資源，建立自定義鏈上治理結構，并集體擁有資產。讓你創建或加入Web3投資俱樂部，在鏈上購買和管理資產。

他們正在建立基礎設施和工具，使人們能夠共同匯集資源，消除財務、技術、社會和信任障礙。

目前支持的資產是NFT和可替代代幣，還有更多的資產即將到來。

經ZOKYO審核，他們得到了SolanaventuresWWventures、MEXC、SVC等投資者的支持。其他項目如Grape,Bonfida,Streamflow,MagicEden等都與Unique.vc合作。

Cashmere錢包

Cashmere錢包讓團隊或DAO通過多重簽名操作管理國庫，你可以直接發送、接收你在團隊國庫中的數字資產。

該平臺還集成了預定付款、跨Solana生態系統的集成以及Slack通知。他們還承諾會有一個功能齊全的SDK，可能很快就會出現。

它由Ottersec審計，并受到Opensea、MilliononMars、FastBreakLabs等公司的管理資金的信任。

MeanFi

團隊和組織可以創建加密貨幣國庫，向投資者發布歸屬合同，并使用實時資金流發放工資。MeanFi通過其無代碼的代幣分配、加密貨幣薪資和多重簽名，以及其帶有HLA的DEX提供DDCA，實現了這一點。

在十幾家機構和100多個國庫的支持下，MeanFi成為國庫管理、工資業務和代幣歸屬的另一個解決方案。

數據

這些工具可讓您從鏈上來源收集數據。您可以分析它們以獲得更好的見解。

Dune

DuneAnalytics是一個數據平臺，分析師和投資者用來研究特定的項目，如NFTs、DeFi平臺、DAO或任何區塊鏈生態系統。

任何人都可以使用Dune查詢數據并創建可視化圖表。

DeepDAO

DeepDAO收集并組織了關于DAO治理、結構、人員和決策的各種定量和定性數據。它目前提供交互式數據儀表板、項目描述、DAO工具指南和治理者的Discord頻道。

FlipSideCrypto

它列出了學習材料，您可以通過這些獲得和學習各種東西以及數據分析和SQL。

一體化工具

Crypto是建立在對任何人開放使用的數據承諾之上的。這不僅使其非常開放，而且使其非常容易在其基礎上構建。除了前面幾類，還有一些工具可以提供一站式解決方案來創建、管理和運營DAO。

Realms

一個完全在鏈上的產品，可以實施DAO的創建、投票和財務管理。

你可以邀請成員，并對提案進行投票，除此之外，它還有用于資金管理、身份管理和這些操作分析的工具。

Realms也在管理生態系統中的一些大項目。

一些值得關注的工具

沒有進入名單但值得關注的工具。

ParasolFinance

社區管理的IDO平臺，建立在Solana之上，為投資者和項目服務。

CelestaLabs

DAO的進入和背景管理。對于Causes&DAO來說，它有助于通過捐贈代幣創造社會影響，你會收到ImpactNFT，證明你在鏈上的捐贈。

挑戰與機遇

我們看到了所有類別的工具，以及它們正在解決什么問題。但有一點可以肯定的是，那就是并非所有的工具都能解決DAO的所有需求，尤其是在Solana。這也給予了我們挑戰和機會。

挑戰1：技術挑戰

1.跨平臺協作

如果你使用Realms或Squads這樣的多重簽名工具，那么你應該能夠與Wordcel這樣的平臺進行文件協作。

2.跨鏈協作和鏈上協作

例如，如果你的DAO中有多個貢獻者，但你想在Wordcel上發表文章，你會怎么做？

然后，我們的解決方案是，將治理或財務管理與Wordcel進行整合。如果你被添加為那里的成員，你應該能夠在DAO的出版物上發布。

另一種方法是協作發布，它允許多人在任何媒體上協作，并且它是在鏈上的。

挑戰2：支付——拼圖中缺少的關鍵部分

雖然加密貨幣默認解決了支付問題，但DAO在管理和自動支付方面面臨很多障礙，經常導致延遲支付。有時，DAO用他們的原生代幣進行支付，這是很不穩定的。我們還聽說，貢獻者經常發現，他們很難將加密貨幣收入作為一個可靠的收入來源。此外，許多活躍的貢獻者發現很難讓DAO項目支付他們的費用，如SaaS支出、旅行費用報銷等。所有這些都導致DAO—貢獻者的支付體驗不佳。

潛在的解決方案：要解決自動化問題，通過支付請求鏈接、安排支付和費用管理工具實現運營效率至關重要。企業卡是另一個解決方案，DAO的所有活躍貢獻者都可以獲得一張卡，他們可以通過卡本身為他們的所有業務需求，如SaaS費用或會議門票，進行消費。

Web2工具的Web3對應物尚未構建，當這些工具構建時，它將吸引人們的更多興趣。

挑戰3：在Solana上建立一個像Gitcoin一樣的資助生態系統和平臺

有很多開源項目存在著問題和Bug，這些可以通過賞金或社區資助來解決。

現有的賞金系統導致VC投資被分配到一個特定的項目，這扭曲了Solana社區的優先權。

創建像GitcoinGrants這樣的東西更像是一個社會哲學問題，而不是一個技術問題。大多數以太坊項目，如Uniswap、Aave和Polygon都定期參與，因為他們對支持公共產品有強烈的信念。本質上，他們的觀點與以太坊社區的觀點是一致的。

而直到現在，我們還沒有在Solana上看到任何一種圍繞公共產品的運動。這是當務之急，需要同時建立一個更好的生態系統。

挑戰4：DAO的法律結構

一個社區如何實現法律上的明確性？

DAO類似于許多組織，如公司、非營利組織、合伙企業和合作社，但是這些組織都受到它們所在地區的規則的監管和管理。

而DAO沒有，它們是純粹的去中心化，缺乏一個特定的位置，而且管理規則不具體到任何現有的法律框架。今天，來自世界各地的DAO與監管問題作斗爭，如DAO代幣、國庫和投資的稅收，如何獲得投資的保險，實施其他政策等。

雖然這不完全是一個工具問題，但一旦任何有了一些法律上的明確性，它將成為滿足DAO法律需求的大量工具的先驅。

挑戰5：DAO的人力資源解決方案

我知道你可能在想，我們是不是又回到了Web2？不是的，還有更多的事情。

除了DAO的法律挑戰之外，還有一些復雜的因素，如招聘、入職和管理團隊。

由于DAO是新生事物，尋找和審查適合在DAO中從事工作的人才是很困難的。沒有相關組織的DAO還必須想辦法解決，當沒有對手方與人才簽訂雇傭協議或保證人才不會泄露秘密信息時，如何解決與人才建立聯系的法律復雜性。

DAO的團隊發現，向新成員傳達機構知識是很繁瑣的，因此大部分業務還是有DAO的老人來負責。由于DAO的快速轉變，這些公司很難將其內部程序記錄下來，因此很難接受新成員的加入。

入職后，DAO核心團隊必須確定如何管理人員，這在扁平結構中可能很困難，當一個團體試圖將自己描繪成高度去中心化的時候，就更困難了。

結論

如果沒有共同的目標、意圖和價值體系，工具就不能為社區解決問題。雖然DAO工具市場仍然不大，但這個空間將繼續發展。就像首先建立了協議，然后才是應用。同樣，我們相信，工具將首先被建立，DAO/Web3的原生組織才會在DAO工具的幫助下被建立。

DAO工具將從本質上吸引許多組織加入Web3，因為它們變得越來越高效，我們很高興看到Web3的組織堆棧是如何建立起來的。

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